关于陕西省事业单位工程师称申报工作的流程

工作了很多年，但是工资待遇没有同单位其他人员的好，每天干的事情比别人多，工作的时间比别人久，那么为什么感觉同工不同酬？事业单位Z称评审都需要什么条件？什么情况下可以评G级Z称？今天我们就来了解一下。
一． G级工程师及资历问题
    （1）获得博士学wei，取得工程师资格，聘任工程师2年以上；
    （2）获得硕士学wei，或*二学士学wei，或大学本科，或学士学wei，取得工程师资格，聘任工程师5年以上；
    （3）后取本科，累计从事本技术工作15年以上，聘任工程师5年以上；
    （4）大专毕业后直接从事本技术工作20年以上，聘任工程师5年以上；
    （5）后取大专，累计从事本技术工作25年以上，聘任工程师5年以上；
    （6）在县以下（含县级）基层单位工作，中专毕业后直接从事本技术工作28年以上，聘任工程师5年以上；
    （7）在县以下（含县级）基层单位工作，后取中专，累计从事本技术工作30年以上，聘任工程师5年以上。
二．评审范围
       1．全省工业和信息化行业（不含已设立工程系列中、G级评审**的市、部门、单位）企事业单位在职从事工程技术工作的技术人才和高技能人才。
       2．对实行技术岗位管理的事业单位，按照评聘结合的原则，推J上报人数和空缺岗位数按照1：1比例申报。当年能够空出的技术岗位，可以提前使用。
       3．当年达到法定退休年龄的人员不得参加评审；公务员和参照公务员法管理的工作人员不得参加评审。
三．科研、业绩条件
聘任工程师期间，具备下列业绩成果其中两条；县及县以下基层申报人员和具有援藏、援疆、援青1年以上工作经历的申报人员，具备下列业绩成果其中一条。具体如下：
       （1）聘任工程师期间，在本较有影响的公开出版期刊上发表论文3篇（其中**作者不少于2篇，*3篇论文可用项目报告、专项工作总结、工程方案、设计文件等替代），每篇字数不少于2000字；或在SCI、EI收录的期刊上发表论文1篇；或者著有本学术著作1部，著作须具有ISBN书号，著5万字以上或合著本人完成5万字以上，并有相关证明材料。论文、著作均需提供查询网址。
       （2）主持或作为主要完成人获得地区科学技术奖（含Z高科学技术奖、自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖、国际科学技术合作奖）；或者省（部）级自然科学、技术发明、科技进步奖三等奖以上奖励（一等奖前9名，二等奖前7名，三等奖前3名）。
       （3）获得地区授权的发明**1项以上，为**完成人；或获得地区授权的实用新型**2项以上，均为**完成人。
       （4）主持或作为**完成人承担过地区科研攻关项目或地区科研项目，并具有相关**部门文件证书等证明材料。
       （5）主持或作为**完成人完成1项以上省（部）级科研项目，并具有相关**部门文件证书等证明材料。
       （6）主持或作为**完成人完成1项以上大中型工程设计、建设、生产、技术改造项目，通过项目鉴定或验收，经实践检验并经***鉴定，公认取得较大的社会效益和经济效益。
       （7）主持或作为**完成人承担过1项以上大中型企业的技术**、成果产业化、产品研发、应用等项目，取得较好的经济效益并获得*企业集团、省属大型企业集团、厅局级或市级表彰奖励。
       （8）主持或作为**完成人承担过1项以上新产品的研制、设计制造、安装或调试工作，取得显著成效。
       （9）参与编制过地区、省级、市级1项以上行业技术标准、技术规范，该标准或规范已颁布实施，并具有相关部门文件证书等证明材料。
       （10）主持或作为**完成人解决过企业重大关键技术难题，填补行业内某一技术领域空白或对技术有较大提升，并通过相关部门鉴定或验收。
       （11）任大中型企业总工程师或生产技术负责人，企业销售额达3000万元以上，并安置300名以上人员就业，帮助企业完成了较大数额税收。
       （12）在指导、培养中青年学术技术骨干方面发挥重要作用，指导工程师或研究生在实际工作中发挥重要作用。
四．材料申报 
       根据工作安排，2021年度Z称评审实行网上申报。所有申报材料**按要求上传完整原件扫描图片（JPG或PDF格式），不得以照片代替。
本工作站是与各地人事部门直接合作主要针对高校应届毕业生及社会在职人员进行初中G级各类Z称评审申报。郑重承诺凡是办理的助理工程师，中级Z称工程师、G级工程师我们将**其真实性，有正规评审文件一切走正常渠道。有需要的随时咨询可索要正规评审文件。初中G级Z称评审,正规评审全国有效。